Заместитель Директора по производству Кейтеринговой компании

Компания "БУЛОЧКА"

• управлять деятельностью компании, связанной с производством и реализацией пищевых продуктов питания, осуществлять общее руководство производственно-хозяйственной деятельностью;

• организовывать процесс планирования и координировать в сотрудничестве с начальниками других направлений (маркетинг, финансы, логистика,HR и др.),

• продумывает риски, отвечает за бюджет производства;

• контроль и учет ТМЦ на производстве‚ соблюдение норм расхода основных и вспомогательных материалов, своевременная организация закупок необходимых расходных материалов через отдел снабжения;

• осуществлять деятельность, направленную на увеличение маржинального дохода и увеличение оборота Компании;

• управление сотрудниками производства, адаптация, контроль, мотивация и развитие команды.

• Контролировать организацию и проведение работ в подчиненных подразделениях в соответствии с утвержденными технологическими регламентами, картами, схемами, обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда;

• Обеспечение соблюдения трудовой и производственной дисциплины, способствование развитию трудовой мотивации, инициативы и активности персонала Компании;

• Требуемый опыт работы: более 3 лет

• Полная занятость, полный день

• опыт управления компанией от 5 (пяти) лет, в том числе опыт управления производственными подразделениями ОБЯЗАТЕЛЕН;

• Опыт работы в должности управляющего пищевым производством или управляющим группой предприятий общественного питания от 3 лет;

• Высшее профессиональное образование (преимущественно образования в сфере управления бизнесом);

• Опыт управления производственным персоналом от 100 человек;

• Знания в области анализа финансово-экономических показателей (на уровне руководителя предприятия),

• Знания в области управления издержками, управления качеством

• управленческие навыки, знание способов мотивации, построения эффективной команды;

• знания в области маркетинга, логистики, финансов; корпоративного права;

• составление планов продаж, бюджетов доходов и расходов;

• конкурентная заработная плата, бонусы по результатам работы общества (уровень заработной платы обсуждается с кандидатами индивидуально);

• компенсация проезда до места работы (месторождение);

• Оклад 500000 тенге + бонусная часть (% от Выполнения KPI)

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя